Объявления

18 марта 2020 года

Объявляется конкурс на должности младшего научного сотрудника

 
• Центра изучения центральной Азии, Кавказа и Урало-Поволжья,
• Центра исследований общих проблем современного Востока.
Подача документов: с 20.03.2020 по 20.05.2020
Конкурс состоится: 27.05.2020

Должность: младший научный сотрудник Центра изучения центральной Азии, Кавказа и Урало-Поволжья (0.5 ставки)

Отрасль науки: история/политология

Тематика исследований: национализмы и культурное наследие Центральной Азии

Задачи: под руководством ответственного исполнителя проводить научные исследования.

Критерии оценки:

Квалификационные требования:

• высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки ‑ без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения. Не менее двух научных публикаций. Участие в научно-организационной работе. План работы над диссертацией на соискание ученой степени кандидата наук.
• знание английского, французского, туркменского, фарси

Условия:

• Заработная плата: 7912,50
• Стимулирующие выплаты: в зависимости от рейтинговых показателей
• Трудовой договор: согласно положению о конкурсной комиссии

Должность: младший научный сотрудник Центра исследований общих проблем современного Востока (0.5 ставки)

Отрасль науки: политология

Тематика исследований: экономическое, политическое и гуманитарное развитие, проблемы безопасности и экологии в странах Ближнего Востока, интеллектуальные сообщества и вопросы образования в арабо-мусульманском мире.

Задачи: под руководством ответственного исполнителя проводить научные исследования.

Критерии оценки:

Квалификационные требования:

• высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки ‑ без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения. Не менее двух научных публикаций. Участие в научно-организационной работе. План работы над диссертацией на соискание ученой степени кандидата наук.
• знание английского, арабского, испанского, каталонского

Условия:

• Заработная плата: 7912,50
• Стимулирующие выплаты: в зависимости от рейтинговых показателей
• Трудовой договор: согласно положению о конкурсной комиссии

Документы отправлять на электронный адрес  konkurs@ivran.ru

Подача  документов: с 20.03.2020 по 20.05.2020

Конкурс состоится: 27.05.2020

Положение о конкурсе см. на сайте ivran.ru в разделе "Официальные документы".

Подробности по телефону  Дерюгина Ирина Владимировна 8-966-131-93-32

отдел кадров 8495 628 88 28