Статьи сотрудников ИВ РАН

Медали Индонезии: из истории функционирования наградной системы

Объем издания: 227-243

DOI: 10.31696/2072-8271-2023-1-1-58-227-243

Для цитирования: Захаров А.О. Медали Индонезии: из истории функционирования наградной системы // Юго-Восточная Азия: актуальные проблемы развития, 2023, Том 1, № 1 (58). С. 227–243. DOI: 10.31696/2072-8271-2023-1-1-58-227-243

 
Наградная система крупнейшей мусульманской страны мира Индонезии претерпела значительные изменения в ходе демократических преобразований рубежа XX–XXI веков. Функционирование её орденов и медалей позволяет отчётливо увидеть способы взаимодействия государства и общества, формирование иерархии кавалеров и групповой солидарности, сложности в подборе инструментов поощрения различных категорий населения. В статье на основе анализа законодательных актов и открытых источников характеризуются две группы наград Индонезии – знаки отличия Tanda Jasa в форме Medali и новые гражданские медали класса Satyalancana, учреждённые при Мегавати Сукарнопутри и Сусило Бамбанг Юдойоно. Знаки отличия Tanda Jasa по существу представляют собой разновидность орденов и вручаются крайне редко. Из новых гражданских медалей наиболее распространены, по-видимому, «За улучшение местной администрации» (Satyalancana Karya Bhakti Praja Nugraha), «За заслуги в области образования» (Satyalancana Pendidikan) и «За заслуги в области спорта» (Satyalancana Dharma Olahraga). В меньшей степени вручается медаль «За заслуги в развитии туризма» (Satyalancana Kepariwisataan). Сведений о награждении медалью «За молодежный вклад» (Satyalancana Dharma Pemuda) найти не удалось. Наградная система отчасти фиксирует привычную возрастную иерархию традиционной государственной структуры и отражает преобладание чиновничества среди награжденных.

Ключевые слова: Индонезия, государство, награды, медали, образование, госслужба, туризм, спорт.